春風徐徐，花草飄香。3月19日上午，在南京工程學院體育館內(nèi)，人頭攢動，“職引未來--2023年大中城市聯(lián)合招聘高校畢業(yè)生春季專場活動”啟動儀式在南京工程學院舉行。走進活動現(xiàn)場，熙熙攘攘的求職者，正各自尋覓著合適的崗位……

招聘入校就業(yè)更精準

“這場招聘是政府組織的，企業(yè)選擇多，薪資待遇高，我們班除了考研和已經(jīng)就業(yè)的，基本上都來了。”南京工程學院通信工程專業(yè)的大四學生李暉高興地說，目前，已面試了兩家企業(yè)，感覺都不錯，希望能有個好結果。

(資料圖片僅供參考)

“此次首場專場招聘，專業(yè)涉及計算機科學技術、數(shù)據(jù)科學與大數(shù)據(jù)技術、數(shù)據(jù)通訊、智造工程、人工智能、能源動力、自動化、工業(yè)設計、軌道交通、光電、材料、化學等學科，與我們的專業(yè)學科設置相吻合，為學生提供了眾多就業(yè)崗位?！蹦暇┕こ虒W院學生工作處副處長于躍進說。

據(jù)悉，活動啟動后，江蘇省開設了數(shù)字經(jīng)濟、“筑夢江北”“才聚揚城”等專場供需對接活動，江蘇省內(nèi)外共有30多所高校的2萬余名畢業(yè)生，以現(xiàn)場洽談、在線面試和參與直播間互動等方式踴躍參與，現(xiàn)場達成就業(yè)意向2500余人。同時，春季活動期間，江蘇省預計舉辦各類高校畢業(yè)生線上線下供需對接活動500余場，發(fā)動2萬多家次用人單位參會，提供崗位近30萬個。

“人社部于3月19日-5月26日開展‘職引未來--2023年大中城市聯(lián)合招聘高校畢業(yè)生春季專場活動’，本次活動面向2023屆及往屆未就業(yè)高校畢業(yè)生，將廣泛動員各類用人單位和人力資源服務機構參與。活動將靈活、密集組織專業(yè)化、精準化、小型化、定制式現(xiàn)場招聘會，重點發(fā)動企業(yè)進校園招聘?！比珖瞬帕鲃又行挠嘘P負責人介紹，依托活動平臺，全國人社部門、高校、企業(yè)、人力資源服務機構建立溝通協(xié)作機制，匯聚資源，共享信息，主動上門為畢業(yè)生送崗位送指導送服務，讓畢業(yè)生足不出城足不出校實現(xiàn)全國找工作。

跨省參與全力吸引人才

作為班長，南京工程學院機械工程系的大四學生丁凡杰對同學們的求職意愿很了解?！耙郧耙捕啻螀⒓舆^招聘會，這次招聘會給我的感覺就是規(guī)模大，還有很多省外企業(yè)來我們這招聘，我們班很多家是外地的同學也來了，想看看能不能找到在老家的合適工作?！倍》步苷f。

對于這次的招聘情況，法爾勝泓昇集團有限公司人事經(jīng)理黃英感到驚喜。“我們是江蘇本地企業(yè)，產(chǎn)品以金屬制品為主，這次要招聘50人，一上午收到24份簡歷，里面有不少求職者是符合我們要求的。”黃英說，有官方“背書”，學生們的積極性都很高。

專場活動，不僅云集了江蘇省內(nèi)眾多知名企業(yè)、用人單位和高校畢業(yè)生，還吸引了其他省市人社部門和企業(yè)參與，為高校畢業(yè)生提供了更多選擇機會。

活動前一天，河南省洛陽市人力資源和公共就業(yè)服務中心副主任宋磊就帶著當?shù)?家企業(yè)共計180多個崗位來到南京。“我們提前在網(wǎng)上發(fā)布邀請函，吸引崗位匹配度高的企業(yè)來參會?！彼卫谡f，我們希望通過這場跨區(qū)域招聘為本地企業(yè)吸引人才，促進地方發(fā)展。

“這次活動我們馬鞍山市的企業(yè)積極性很高，通過統(tǒng)一組團的方式參加，共有12家主業(yè)為制造業(yè)的企業(yè)參會。在制造業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展下，企業(yè)用人需求量近幾年在快速增長，這次總共提供了300多個崗位。”安徽省馬鞍山市人力資源管理服務中心高校畢業(yè)生服務科負責人陳霞說。

同時，記者在現(xiàn)場也看到，大部分省外企業(yè)多是電子信息類、制造業(yè)企業(yè)，用工人數(shù)多，待遇優(yōu)渥。為給勞動者提供更多的就業(yè)渠道和更加充分的就業(yè)機會，啟動儀式當天，來自全國15個省份、36個大中城市的648家用人單位匯聚江蘇，提供就業(yè)崗位近2萬個。

服務多樣促進供需對接

3月19日下午，“筑夢江北”專場在南京江北新區(qū)人力資源市場舉行。南京鋼鐵股份有限公司人事部門責任人王濤趁著空閑時間，參加了活動方組織的直播帶崗，通過現(xiàn)場直播帶崗向網(wǎng)友介紹了企業(yè)招聘崗位具體情況，并回答了線上求職者關心的企業(yè)文化和薪酬待遇問題?！爸辈徯Ч茫秶鷱V，便捷高效，給我們企業(yè)節(jié)省了大量人力成本。”王濤說。

活動期間，除了直播帶崗，為提升就業(yè)服務的質(zhì)效，“職引未來--高校畢業(yè)生就業(yè)服務交流會”也同時舉行，江蘇省內(nèi)外16個人社部門、18所高校、10家人力資源服務機構和80余家企業(yè)代表參加交流會，與會嘉賓和代表們圍繞高校畢業(yè)生就業(yè)形勢、就業(yè)觀念、就業(yè)準備、招聘服務新理念新技術新模式等方面進行主旨發(fā)言和互動交流。

“職引未來--2023年大中城市聯(lián)合招聘高校畢業(yè)生春季專場活動”在高校集中、畢業(yè)生數(shù)量多、就業(yè)壓力大的城市，以及中西部欠發(fā)達地區(qū)，舉辦跨區(qū)域巡回招聘會，為當?shù)馗咝．厴I(yè)生提供了更多就業(yè)機會。”全國人才流動中心有關負責人介紹，活動陸續(xù)推出行業(yè)性、區(qū)域性線上專場招聘，多頻次舉辦直播帶崗、企業(yè)云宣講等活動，并配套開展多元化就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務，持續(xù)開展“平凡崗位精彩人生”優(yōu)秀職場畢業(yè)生典型宣傳活動。